Natuurlijk leiderschap

Als leidinggevende kan je bij ons terecht om een brede visie te ontwikkelen vanuit je unieke kwaliteiten. Door met paarden te werken, krijg je snel inzicht in de thema’s die voor jou belangrijk zijn. We vertalen dit naar een doelgericht resultaat dat je meteen kan toepassen binnen je bedrijf of organisatie.

Authentiek leiden betekent creatief zijn, goed organiseren, helder communiceren, grenzen bewaken, energie en emoties doseren. Vanuit je unieke persoonlijkheid sta je in je kracht en ontwikkel je een specifieke visie.

In ons programma natuurlijk leiderschap onderzoeken we via coaching met paarden welke visie jij als leider wilt ontwikkelen voor jezelf en je team. Via interactie met de dieren, krijg je inzicht in hoe bepaalde thema’s in jouw persoonlijk en professioneel leven met elkaar verbonden zijn.

Als paardencoach-psychotherapeut en organisatiepsychologe begeleiden Evelien en Benedikte je tijdens deze onvergetelijke ervaring en bij het vertalen ervan naar een concreet, doelgericht resultaat waarmee je meteen aan de slag kan.

ONTDEK ONS TRAJECT

“LEIDERSCHAP VOOR DECISION MAKERS”

LEIDERSCHAP
VOOR DECISION MAKERS

KENNISMAKINGSSESSIE

Jouw verhaal en wensen helder in kaart gebracht.

SESSIE 1 | Jij als leidinggevende

Ontdekkingsreis naar je eigen krachten en zelfbewustzijn, door een beter contact met jezelf kan je anderen nog beter lezen en aanvoelen.

SESSIE 2 | Communicatie

Vergroot je verbale en non-verbale communicatievaardigheden.

SESSIE 3 | Boost je zelfvertrouwen

Ga constructief om met kwetsbaarheid om het vertrouwen en de moed binnen je team te verhogen.

SESSIE 4 | Delegeren en visie

Kies de programma’s waarmee jij wil werken en wees de programmeur van je beleid.

SESSIE 5 | Energiemanagement als leidinggevende

Energiek leiding geven zonder jezelf hierin te verliezen.

SESSIE 6 | Motiveren

De meest effectieve manier om samen met je team te organiseren en te creëren.

SESSIE 7 | Duidelijke grenzen

Gezonde assertiviteit vergroot de veiligheid en creativiteit in je team.

SESSIE 8 | Feedback

Productieve gesprekken voeren over moeilijke onderwerpen.

SESSIE 9 | Visionair leiderschap

Als bewust, krachtig, ontspannen en wendbare “kuddeleider” de toekomst tegemoet treden.

PRAKTISCH

– Traject van 1 jaar

– Kennismakingssessie met diner

– 9 trainingsessies verspreid over het jaar,
telkens 1 dag van 10 tot 17u

– 1 follow-up sessie 6 maanden na de laatste training

OF KIES VOOR EEN

“TRAJECT OP MAAT”

Een greep uit de thema’s die aan bod kunnen komen:

Natuurlijk leiderschap

ONTDEK ONS TRAJECT

“LEIDERSCHAP VOOR DECISION MAKERS”

LEIDERSCHAP
VOOR DECISION MAKERS

KENNISMAKINGSSESSIE

SESSIE 1 | Jij als leidinggevende

SESSIE 2 | Communicatie

SESSIE 3 | Boost je zelfvertrouwen

SESSIE 4 | Delegeren en visie

SESSIE 5 | Energiemanagement als leidinggevende

SESSIE 6 | Motiveren

SESSIE 7 | Duidelijke grenzen

SESSIE 8 | Feedback

SESSIE 9 | Visionair leiderschap

PRAKTISCH

– Traject van 1 jaar

– Kennismakingssessie met diner

– 9 trainingsessies verspreid over het jaar,
telkens 1 dag van 10 tot 17u

– 1 follow-up sessie 6 maanden na de laatste training

OF KIES VOOR EEN

“TRAJECT OP MAAT”

Creatief en constructief omgaan met externe invloeden.

Omgaan met emoties als informatie die je productief kan inzetten.

Vertrouwen in je team vergroten via het bewaken van grenzen en het beheersen van assertiviteit

De meest effectieve manieren onderzoeken om te creëren, organiseren en communiceren

Krachtig, ontspannen en wendbaar de toekomst tegemoet gaan.

TRAJECT
OP MAAT

PRAKTISCH

– zowel mogelijk voor leidinggevende teams als individueel

– in functie van uw vraag ontwerpen we een ontwikkelingstraject op maat

Zet de volgende stap naar natuurlijk leiderschap

Natuurlijk leiderschap

ONTDEK ONS TRAJECT

“LEIDERSCHAP VOOR DECISION MAKERS”

LEIDERSCHAP VOOR DECISION MAKERS

KENNISMAKINGSSESSIE

SESSIE 1 | Jij als leidinggevende

SESSIE 2 | Communicatie

SESSIE 3 | Boost je zelfvertrouwen

SESSIE 4 | Delegeren en visie

SESSIE 5 | Energiemanagement als leidinggevende

SESSIE 6 | Motiveren

SESSIE 7 | Duidelijke grenzen

SESSIE 8 | Feedback

SESSIE 9 | Visionair leiderschap

PRAKTISCH

– Traject van 1 jaar

– Kennismakingssessie met diner

– 9 trainingsessies verspreid over het jaar, telkens 1 dag van 10 tot 17u

– 1 follow-up sessie 6 maanden na de laatste training

OF KIES VOOR EEN

“TRAJECT OP MAAT”

Creatief en constructief omgaan met externe invloeden.

Omgaan met emoties als informatie die je productief kan inzetten.

Vertrouwen in je team vergroten via het bewaken van grenzen en het beheersen van assertiviteit

De meest effectieve manieren onderzoeken om te creëren, organiseren en communiceren

Krachtig, ontspannen en wendbaar de toekomst tegemoet gaan.

TRAJECT OP MAAT

PRAKTISCH

– zowel mogelijk voor leidinggevende teams als individueel

– in functie van uw vraag ontwerpen we een ontwikkelingstraject op maat

Zet de volgende stap naar natuurlijk leiderschap

LEIDERSCHAP
VOOR DECISION MAKERS

– 9 trainingsessies verspreid over het jaar,
telkens 1 dag van 10 tot 17u

TRAJECT
OP MAAT